Šiandien prasidėjo dvi dienas truksiantis seminaras „Keitimasis patirtimi planuojant naująjį struktūrinių fondų programavimo periodą”, skirtas pasirengti naujam struktūrinių fondų 2007-2013 m. programavimo laikotarpiui.
Lietuvoje tai pirmas toks renginys, kuriame dalyvauja aukšto rango Europos Komisijos pareigūnai, atstovai iš visų ES valstybių narių bei Rumunijos ir Bulgarijos, atsakingi savo šalyse už kito Europos socialinio fondo programavimo periodo prioritetų nustatymą bei už pasirengimą įgyvendinti planuojamas priemones.
Pasak Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos valstybės sekretoriaus Rimanto Kairelio, Lietuvoje baigiantis 2005-2006 metų struktūrinių fondų programavimo laikotarpiui, sėkmingas Europos socialinio fondo lėšų įsisavinimas byloja apie gerą pradžią, tačiau svarbu nudirbti ir kitą pusę darbo taip pat atsakingai, remiantis kitų ES šalių įgyta patirtimi tinkamai pasirengti naujam struktūrinių fondų lėšų įsisavinimo etapui. Tuo pačiu struktūrinių fondų paramos dėka siekti bendrų ES tikslų, tarp jų ir nustatytų Lisabonos strategijoje, kurios finansiniu instrumentu yra Europos socialinis fondas.
Rimantas Kairelis pabrėžė, kad Lisabonos strategija – bendras visoms ES šalims dokumentas numato dvi pagrindines užduotis: skatinti intensyvesnį ilgalaikį augimą ir sukurti daugiau bei geresnių darbo vietų, užtikrinant socialinį teisingumą. „To siekdami, pasitelkdami geriausią ES šalių senbuvių praktiką, privalome užtikrinti, kad Lietuva Europos kontekste taptų vis patrauklesne vieta darbui ir investicijoms, mokslas ir naujovės būtų augimo pagrindu, kuriama užimtumo politika leistų mūsų įmonėms sukurti daugiau ir gerų darbo vietų”, – sakė R. Kairelis.
Renginio dalyvius pasveikinusi Europos Komisijos Užimtumo, socialinių reikalų ir lygių galimybių generalinio direktorato generalinio sekretoriaus pavaduotoja Lenia Samuel akcentavo, jog siekiant sėkmingo Europos socialinio fondo lėšų įsisavinimo, šalys narės turi siekti kuo didesnės partnerystės stiprinant socialinės sanglaudos politiką, struktūrizuojant veiklas darbo rinkos ir socialinės apsaugos srityse, užtikrinant darbo rinkos lankstumą ir galimybes prisitaikyti prie globalių pokyčių. „Europa seniai yra suvokusi, kad į socialines išlaidas reikia žiūrėti kaip į investiciją į šalies žmogiškąjį kapitalą, į socialinės darnos ir socialinės sanglaudos įgyvendinimą”, – kalbėjo Lenia Samuel.
Seminaro dalyviai šiandien ir rytoj nagrinės veiksmingo ir našaus Europos socialinio fondo paramos planavimą, sąlygojantį geresnių ir lengviau išmatuojamų rezultatų pasiekimą. Taip pat bus kalbama apie Europos socialinio fondo naująjį reglamentą bei praktinį jo nuostatų, kurios yra susijusios su tarptautiniu bendradarbiavimu, socialine partneryste, socialinėmis inovacijomis, taikymą.
ES valstybių narių atstovai darbo grupėse turės galimybę pasidalinti struktūrinės paramos planavimo patirtimi, taip pat susipažinti su inovacijų programos – Europos bendrijų iniciatyvos EQUAL – pasiektais rezultatais finansinės intervencijos planavimo srityje bei aptarti jų praktinį pritaikymą naujo laikotarpio socialinio fondo programose. Renginio metu veiks informacinė paroda, kurioje ES valstybės narės ir Europos Komisija pristatys sėkmingiausius projektus – geriausius praktinius veiksmingo planavimo pavyzdžius.
Renginį organizuoja Socialinės apsaugos ir darbo ministerija kartu su Europos Komisija. Seminaras vyksta lapkričio 17-18 d. viešbutyje „Le Meridien Villon”.